+7 (3822) 716 720

Примеры наших документов

Положение об отделе информационных технологий - стр 4 - Структура и организация деятельности

Содержание материала

 IV. СТРУКТУРА И ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

  1. Отдел организует свою работу, исходя из возложенных на него задач и выполняемых функций в соответствии с перспективными и текущими планами работы.
  2. Положение, структура и штатное расписание Отдела утверждается Главным врачом Учреждения по представлению начальника Отдела, исходя из условий, особенностей и объема работ, исполняемых Отделом.
  3. В состав Отдела информационных технологий входят: - начальник Отдела информационных технологий; - инженер; - инженер по защите информации.
  4. Численный состав Отдела определяет Главный врач по согласованию с начальником планово-экономического Отдела.
  5. Распределение обязанностей и разработку должностных инструкций сотрудников Отдела ИТ осуществляет руководитель Отдела.
  6. Трудовые обязанности работников Отдела, условия их труда определяются трудовыми договорами, заключаемыми с каждым работником, Правилами внутреннего распорядка Учреждения и иными локальными актами Учреждения, а также должностными инструкциями работников Отдела
  7. Отдел возглавляет начальник Отдела, назначаемый на должность и освобождаемый от должности приказом руководителя Управления.
  8. Начальник Отдела подчиняется Главному врачу Учреждения.
  9. Начальник Отдела:
    • организует и осуществляет руководство работой Отдела, распределяет функциональные обязанности между сотрудниками Отдела, принимает меры к обеспечению надлежащих условий труда работников;
    • представляет на утверждение руководителю Учреждения план работы Отдела, должностные регламенты работников Отдела;
    • проводит оперативные совещания с работниками Отдела;
    • организует взаимодействие Отдела с другими структурными подразделениями Учреждения;
    • осуществляет подбор кандидатов в кадровый резерв Учреждения на должности Отдела;
    • осуществляет контроль соблюдения законности, служебной дисциплины, поддержания уровня профессиональной подготовки работниками Отдела;
    • вносит Главному врачу Учреждения предложения о поощрении либо привлечении к дисциплинарной ответственности сотрудников Отдела;
    • осуществляет иные полномочия, вытекающие из задач Отдела.
  10. Все специалисты Отдела в своей работе руководствуются должностными регламентами и в пределах своей компетентности и занимаемой должности замещают функциональные обязанности друг друга.
  11. Отдел координирует свою деятельность с другими структурными подразделениями Учреждения в целях обеспечения производственной деятельности Учреждения.